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なんで有給の買取は違法になってしまったんや・・・・・

1: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:03:35 ID:Bdf
正直消化できん分は買い取ってほしいわ

3: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:10:14 ID:Bdf
消滅=買い取りにしてくれ
そのほうが企業も有給の消化に前向きになるやろ

5: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:12:52 ID:1F3
わかる

4: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:12:25 ID:Bdf
今年はワイの有給16日も消滅したで

6: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:13:18 ID:zaD
ワイもこれは気になるやで

7: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:13:47 ID:N3N
大手やと部下が有給消化しないと上司が怒られるらしいで

9: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:14:03 ID:Q6f
国「有給買取してたら有給消化したと言えないから買取禁止な」
企業「おかのした(有給消化させずに買取もしなくなってよくなったンゴwwwww)」

11: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:14:41 ID:NfR
>>9
なんで国って企業に甘いんやろな
ほんま自民党はゴミやわ

10: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:14:17 ID:gxt
なんかあったらすぐ労基や

13: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:16:45 ID:Bdf
こういうのがあるから自民主導の働き方改革とかいまいち信用できんわ

14: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:17:17 ID:Bdf
むしろ買取を義務化するべきや

15: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:17:37 ID:4aY
義務化したら当然のようにその分基本給下げて終わりよ

19: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:19:02 ID:Bdf
>>15
今後の労働力の売り手市場で基本給下げたら他に人流れるやろ

16: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:17:38 ID:GW6
買いたたかれる恐れがあるから禁止になったのかもしれんが
どうせ使い切れなくて捨てさせられるんだよなあ

20: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:19:09 ID:zaD
>>16
初めから買取前提を警戒したわけか

17: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:18:43 ID:Wij
なお代休すらも消化出来ない模様

18: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:18:52 ID:Q6f
有給消化できなかった時は企業に罰則あればええけどないしな

21: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:20:12 ID:Bdf
完全消滅より買取前提の方がまだええわ

22: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:20:46 ID:iPE
有休を消化できないと健康保険の負担が増えるって制度がドイツにあるんやけどな
有休を使わないせいで労働関連の病害を起こすから 止めろってことや
こういったのも紹介されてきたら
「海外のは参考にならん」
という意見が急に出だしたんやで

日本の闇は深い

27: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:23:29 ID:Bdf
>>22
移民は欧州を見習えとか言うとるしあいつらは自分らに都合のいい部分を取捨選択してるだけやな

32: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:25:05 ID:iPE
>>27
せやな
だから、都合の悪い情報が出回ったので、そもそも参考にならん
が急に出てきた
今までは 実際にはこうですよ で済んでた

23: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:21:53 ID:gAw
有給買取1日3万円と決めてくれたらええのにな

25: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:22:38 ID:iPE
>>23
その制度もええな
無理矢理、消化させるで

28: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:23:36 ID:GW6
実際、自分の仕事が落ち着いてる日は休んでもいいやろとか
午後は帰ってもいいやろと思うけど実際には難しいな

29: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:23:42 ID:eDX
売ることができたら用もないのに休まず会社に出る人とか妻に無理やり出勤させられる社員とか出てきそう

33: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:25:12 ID:Bdf
消滅分は日割給の1.5倍で買取が義務付けられるようになれば、企業さんサイドも暇なときは有給をとるように促すやろ

35: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:26:10 ID:zaD
>>33
買取額を下手に安くすると買取前提が起きるしな

36: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:26:22 ID:eDX
事務上有給使わせたことにして出勤させられそう

39: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:27:37 ID:Bdf
>>36
これ、あるところはあるらしいからな
いつの間にか消化したことになっとるとか

41: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:29:45 ID:iPE
>>39
正月休めよ
ただし有休消化な

お盆は休めよ
ただし、有休消化な

祝祭日は休めよ
ただし、有休消化な

記念日だから休みな
ただし、有休消化な

これやで

43: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:30:48 ID:Bdf
>>41
会社カレンダーに定める年間休日とつじつま逢ってなさそうやな

46: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:33:13 ID:iPE
>>43
年間休日(年間休日とは言ってない)
やからな
有休消化して休み が前提なんやで

37: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:26:45 ID:iPE
買い取り制度も良いが
バカンス制度もええな
中国人ばっかやで、観光地
日本人も観光できるだけの余裕もたせろよ

38: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:27:15 ID:GW6
周りが休まんからわいみたいな下っ端は同調圧力で休みづらいわ
制度として導入してほしい

40: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:28:29 ID:xMz
贅沢できるほど豊かな国じゃないんやろ
その事実と向き合わないきゃアカン時期にきとるんちゃうん

42: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:30:45 ID:iPE
>>40
それもっと給料安くする理由として
使われてるな

44: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:31:35 ID:xMz
>>42
理由も何もこの30年近くほとんど経済成長してないやろ
実際
この国は

47: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:33:55 ID:zaD
>>44
松下幸之助が休みを取り入れると生産性がむしろ向上したという話がある

55: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:36:25 ID:xMz
>>47
そりゃそうやろ
オーバーワーク上体で全力が出せるわけ無い
サンキューマッツ

48: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:34:36 ID:iPE
>>44
そりゃ、払うべき給料払わんかったら
いつか市場が痩せるし
銀行も銀行としての仕事しないし
日本政府もおかしなことしてたら そりゃそうよ

企業の多産多死という市場経済の王道から外れたらな・・・

55: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:36:25 ID:xMz
>>48
ほんま銀行はクソソソ
リスク判断せずに手数料屋と化したわ

50: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:34:58 ID:eDX
ワイ教師やけど子どもが来てる時は絶対有給取れんわ
ほんで夏休みとかにまとめて取るんやがそれでも出勤はしてるわ

45: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:33:10 ID:Ic4
カツカツギリギリの人員しか雇わないから本来いるべき人が休むと仕事回らなくなるんや
人件費を極限まで削り続けた結果やで

51: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:34:58 ID:zaD
>>45
無意識のうちに、これ以上の経済成長は無いと思っとるからやろな

52: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:35:14 ID:w0n
日本政府頭おかしいやろ
不利になる事しかしてへんやん

57: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:39:48 ID:iPE
なお、安い人件費という本音を突かれるのが嫌になったのか
最近は 為替という言葉で言い換えやがる

60: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:41:28 ID:Bdf
多分有給買取違法にしようとした時点で、消滅して泣き寝入りという事態になることはわかってたはずやで

62: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:42:58 ID:4x3
表向きの理由は社員が休まなくなるから買取は不可
本当の理由は会社が金払いたくないだけ
これが誰でも知ってる真実w

80: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)15:57:05 ID:iPE
>>62
これやな

61: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:42:12 ID:xMz
運送とかも昔は結構いい給料やったのになぁ

63: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:43:11 ID:MWL
この国は先進国の皮をかぶった後進国やからしゃーない

73: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)14:57:17 ID:taf
違法にはなっとらんで。
期限切れの分は買い取りオーケーや
ただし任意

75: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)15:01:05 ID:Bdf
>>73
消滅する有給に関しては買取してもOKみたいやな
企業側に何のメリットもないからやってるところないみたいやけど

76: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)15:01:50 ID:8hr
ストック休暇とかいう制度もやめーや

消化出来なかった有給は2年間まで溜められますよ~すごいですねー、って研修で言われたけど
要するに有給消化出来ない会社やと自己紹介しているもんやんけ

77: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)15:23:13 ID:lTu
いうても消化率100%の企業なんてないやろ

78: 名無しさん@おーぷん 2018/04/07(土)15:52:03 ID:ZMZ
代休も消化できんのに


引用元: https://sp.logsoku.com/r/open2ch.net/livejupiter/1523077415/

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[ 2018/04/09 13:32 ] 仕事 | TB(0) | CM(0)
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